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【導(dǎo)語】2020年巴南區(qū)人民政府蓮花街道辦事處招聘6人公告現(xiàn)已發(fā)布，新公教育 為廣大考生整理此次公告內(nèi)容如下，望各位考生及時查看切勿錯過報名時間。新公教 育為報考重慶事業(yè)單位考生提供備考資料、輔導(dǎo)用書、真題講義、筆試課程等內(nèi)容， 歡迎各位考生加入備考QQ群 951111480一起學(xué)習(xí)！

　　為了進一步加強街道管理、服務(wù)能力，推進村(社區(qū))建設(shè)，經(jīng)蓮花街道辦事處研究決定面向社會公開招聘村(社區(qū))專職干部，并將此次公開招聘村(社區(qū))專職干部考試的報名、筆試、面試及體檢工作委托重慶貝思特人力資源開發(fā)有限公司(以下簡稱貝思特公司)組織。

　　一、招聘原則

　　按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴?，采取考試與考核相結(jié)合的方式，公開考試，擇優(yōu)聘用。

　　二、招聘職位及名額

　　本次面向社會公開招聘6名村(社區(qū))專職干部，具體招聘崗位詳見附件1。

　　三、招聘范圍和對象

　　(一)基本條件

　　1.具有中華人民共和國國籍;

　　2.遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī)，擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度;

　　3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

　　4.具有全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷(專業(yè)不限);

　　5.年齡為35周歲及以下(1984年10月20日及以后出生);

　　6.具備正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。

　　(二)以下人員不納入本次招聘范圍

　　曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;刑罰尚未執(zhí)行完畢或?qū)儆谛淌掳讣桓嫒恕⒎缸锵右扇?，司法機關(guān)尚未撤銷案件、檢察機關(guān)尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無罪的人員;尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人;國家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員;現(xiàn)役軍人;法律規(guī)定的不得聘用其他情形的人員;正在全日制普通高校脫產(chǎn)就讀且未畢業(yè)的研究生不能憑已取得的學(xué)歷證書報考。

　　四、報名及資格審查

　　(一)報名時間：2020年10月19日上午9:00—12:00;下午14:00—17:30。

　　(二)報名地點：貝思特公司(重慶市巴南區(qū)魚洞新市街79號)。貝思特公司聯(lián)系電話：66291686、66291677，蓮花街道聯(lián)系電話：61766526。

　　(三)報名要求：本次考試采取現(xiàn)場報名方式。報名者須持本人畢業(yè)證、身份證、近期一寸同底免冠登記照片3張(彩色)。

　　報名時，報考人員需提供以上相關(guān)證件的原件及復(fù)印件1份(A4紙)。同時，有工作單位的須持所在單位同意報考證明。

　　(四)資格審查：由貝思特公司會同蓮花街道在報名現(xiàn)場對應(yīng)聘人員進行資格審查。經(jīng)資格審查合格者，填寫附件2《重慶市巴南區(qū)人民政府蓮花街道辦事處公開招聘村(社區(qū))專職干部報名表》，并繳納報名資料費100元。

　　(五)開考比例：擬招聘崗位人數(shù)與報名資格審查合格人數(shù)的比例應(yīng)達1:3及以上。報名資格審查合格人數(shù)達不到開考比例時，可減少招聘名額或取消招聘名額。

　　(六)準考證領(lǐng)取：考生憑身份證于2020年10月23日上午9：00--12：00到貝思特公司領(lǐng)取。

　　五、考試考核

　　考試考核分為筆試和面試。

　　(一)筆試

　　筆試時間及地點：筆試時間初定于2020年10月24日，具體時間地點詳見《準考證》。

　　筆試科目及分值：筆試采取閉卷的方式進行。分為《綜合知識》和計算機應(yīng)用基礎(chǔ)知識實作測試，滿分均為100分。

　　《綜合知識》考試的參考范圍：《中華人民共和國城市居民委員會組織法》、《重慶市居民委員會選舉辦法》、公文寫作(公文寫作參考：重慶市事業(yè)單位公招考試用書——《綜合基礎(chǔ)知識》中第四編)。

　　計算機應(yīng)用基礎(chǔ)知識實作測試的考試范圍：基礎(chǔ)知識、 word、excel等相關(guān)內(nèi)容。

　　凡有一科考試成績?yōu)闊o效成績的，不計算該考生的筆試成績。

　　(二)面試

　　面試時間及地點：具體時間和地點另行通知。

　　面試比例：按招聘崗位人數(shù)1:3的比例，按筆試總成績從高分到低分依次確定參加面試的人員，若最后一名面試人選筆試成績出現(xiàn)并列的情況，則均進入面試;面試人數(shù)達不到規(guī)定比例的，可減少招聘名額或取消招聘名額。

　　面試方式及分值：面試為結(jié)構(gòu)化面試，滿分為100分，面試成績當場公布。

　　筆試成績的計算方法：筆試成績=《綜合知識》成績×25%+計算機應(yīng)用基礎(chǔ)知識實作測試成績×25%。

　　總成績的計算方法：筆試面試總成績=筆試成績+面試成績×50%。

　　筆試成績、面試人員名單、筆試面試總成績和體檢人員名單在巴南人才網(wǎng)公布。

　　六、體檢、考察和公示

　　(一)體檢

　　根據(jù)筆試面試總成績由高分到低分按1:1的比例等額確定體檢人員。在確定最后一名體檢人選時，若筆試面試總成績出現(xiàn)并列時，則以面試成績高者優(yōu)先;面試成績也相同時，以學(xué)歷高者優(yōu)先;學(xué)歷仍相同時，則以加試面試題的方式確定體檢人員。體檢人員到貝思特公司指定醫(yī)院參加體檢(體檢費用由考生自行承擔(dān))。

　　體檢標準參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)等規(guī)定執(zhí)行。受檢人對體檢結(jié)論有疑議的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起3日內(nèi)書面向貝思特公司提出復(fù)檢申請，由貝思特公司征得蓮花街道辦事處同意后到指定醫(yī)院進行一次復(fù)檢，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準。復(fù)檢費用由考生自行承擔(dān)。

　　(二)考察

　　體檢合格者，由蓮花街道辦事處組織考察，主要考察其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等，并對應(yīng)聘人員資格條件進行復(fù)查。

　　(三)公示

　　考察合格的擬聘人員，在蓮花街道辦事處機關(guān)公示欄內(nèi)進行公示，公示時間為5個工作日。

　　凡因體檢、考察、公示不合格以及在公示前考生確認自動放棄資格所出現(xiàn)的缺額，在應(yīng)聘參考人員中按筆試面試總成績從高分到低分依次遞補。

　　七、聘用及工資待遇

　　(一)聘用

　　經(jīng)公示無異議或經(jīng)核實不影響聘用的人員，由蓮花街道辦事處分配到村(社區(qū))工作，并納入村(社區(qū))專職工作者管理。新聘用人員試用期3個月，試用期滿并經(jīng)考核合格的，正式聘用為街道村(社區(qū))專職干部。試用期內(nèi)發(fā)現(xiàn)有隱瞞病史等不符合招聘條件或試用期滿經(jīng)考核不合格的，取消聘用資格。

　　(二)待遇

　　村(社區(qū))專職干部聘用期間(含試用期)的工資標準按照相關(guān)政策執(zhí)行。

　　八、紀律要求

　　公開招聘村(社區(qū))專職干部是加強街道管理、服務(wù)能力，推進村(社區(qū))建設(shè)的一項重要措施，是提高村(社區(qū))專職干部素質(zhì)的重要手段，是一項十分嚴肅的工作。有關(guān)單位、考生及工作人員必須嚴格遵守人事工作紀律，自覺接受監(jiān)督，嚴禁弄虛作假、徇私舞弊。若有違反規(guī)定或弄虛作假者，一經(jīng)查實取消其聘用資格，并追究當事人及相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。

　　九、其他事宜

　　本次公開招聘不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會上出現(xiàn)的任何以公開招聘考試命題組、培訓(xùn)機構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物，均與本次公開招聘無關(guān)。

　　本簡章由重慶市巴南區(qū)人民政府蓮花街道辦事處負責(zé)解釋。

　　附件：

　　1.重慶市巴南區(qū)人民政府蓮花街道辦事處2020年公開招聘村(社區(qū))專職干部崗位一覽表

　　2.重慶市巴南區(qū)人民政府蓮花街道辦事處公開招聘村(社區(qū))專職干部報名表

　　重慶市巴南區(qū)人民政府蓮花街道辦事處

　　2020年10月14日

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