四、報(bào)名和資格審查

本次公開(kāi)選聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名并進(jìn)行資格審查的方式。

1.報(bào)名時(shí)間2020年6月22日(星期一)至6月23日(星期二)上午9﹕00—12：00，下午2:00—5:00。

2.報(bào)名地點(diǎn)：渝北區(qū)教育委員會(huì)二樓會(huì)議室(地址：渝北區(qū)兩路街道渝航路228號(hào))。報(bào)名同時(shí)進(jìn)行資格審查。

3.報(bào)名和資格審查要求：本次選聘考試報(bào)名采取定學(xué)校、定學(xué)科進(jìn)行，報(bào)考者只能選擇一個(gè)學(xué)校的一個(gè)學(xué)科進(jìn)行報(bào)名，在報(bào)考同一學(xué)校同一崗位的人員內(nèi)競(jìng)爭(zhēng)。報(bào)名所需材料詳見(jiàn)《現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名所需材料》(附件4)。現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)應(yīng)聘人員提供的報(bào)名材料與報(bào)考資格的相符性。任何單位和個(gè)人不得以任何理由拒絕符合報(bào)考條件的人員報(bào)名應(yīng)聘并參加考試考核。

資格審查合格者，按照?qǐng)?bào)名現(xiàn)場(chǎng)上通知的時(shí)間地點(diǎn)領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》，按《準(zhǔn)考證》上載明的時(shí)間、地點(diǎn)和其他相關(guān)要求，攜帶身份證和《準(zhǔn)考證》件前往參加考試考核。資格審查不合格的，向應(yīng)聘人員說(shuō)明原因。

4.未達(dá)到開(kāi)考比例人員的處理。本次公開(kāi)選聘實(shí)際報(bào)名人數(shù)與擬選聘崗位人數(shù)比例達(dá)到2:1方能開(kāi)考，達(dá)不到開(kāi)考比例的，相應(yīng)遞減招聘名額或取消招聘;其中屬急需緊缺人才的，經(jīng)市人力社保局認(rèn)定，可作為緊缺崗位開(kāi)考。如考生滿(mǎn)足《簡(jiǎn)章》相應(yīng)條件要求，且系“省級(jí)優(yōu)秀教師、優(yōu)秀班主任、省級(jí)骨干教師和地市級(jí)及以上學(xué)科名師學(xué)科帶頭人”的，經(jīng)市人力社保局認(rèn)定同意屬緊缺人才或特殊崗位，可放寬開(kāi)考比例最低至1:1。因選聘崗位取消而不能參加選聘考試的報(bào)名者，由區(qū)教委征得本人同意后將其調(diào)劑到符合報(bào)考條件的其他崗位參考，不能調(diào)劑或不愿意調(diào)劑的則取消報(bào)名資格。

確有事無(wú)法現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的，可以委托他人進(jìn)行報(bào)名。需出具本人簽名加蓋手印的委托書(shū)，寫(xiě)明委托事項(xiàng)、委托雙方的身份證和聯(lián)系電話(huà)，并附被委托人的身份證原件和復(fù)印件。

5.各崗位報(bào)名人數(shù)、最終通過(guò)資格審查人數(shù)一覽表于報(bào)名結(jié)束后3個(gè)工作日內(nèi)在“渝北區(qū)人民政府網(wǎng)”(http://yb.cq.gov.cn/)公布。

五、考試考核

考試考核分為專(zhuān)業(yè)技能測(cè)試和綜合面試兩個(gè)部分。各崗位開(kāi)展考試項(xiàng)目具體內(nèi)容詳見(jiàn)《崗位情況一覽表》(附件1)，具體要求如下：

1.專(zhuān)業(yè)技能測(cè)試

專(zhuān)業(yè)技能測(cè)試由區(qū)教委牽頭，各選聘學(xué)校具體組織實(shí)施，時(shí)間暫定為2020年6月底，具體時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)要求在“渝北區(qū)人民政府網(wǎng)”(http://yb.cq.gov.cn/)上發(fā)布，請(qǐng)報(bào)考人員自行查詢(xún)，準(zhǔn)時(shí)參考。

專(zhuān)業(yè)技能測(cè)試方式如下：

(1)小學(xué)語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、英語(yǔ)和特殊教育學(xué)科，專(zhuān)業(yè)技能測(cè)試內(nèi)容為上課、說(shuō)課，分值為100分，其中，上課占70%，說(shuō)課占30%，主要考核應(yīng)聘人員處理教材、駕馭課堂的能力。

(2)中學(xué)語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、英語(yǔ)、物理、化學(xué)、政治、歷史、生物學(xué)科，專(zhuān)業(yè)技能測(cè)試內(nèi)容為筆試(內(nèi)容為高考或中考試題)、上課和說(shuō)課，分值為100分。筆試占30%，上課占50%，說(shuō)課占20%，主要考核應(yīng)聘人員處理教材、駕馭課堂及學(xué)科專(zhuān)業(yè)能力。

(3)中小學(xué)(幼兒園)音樂(lè)、美術(shù)、書(shū)法、學(xué)前教育學(xué)科，專(zhuān)業(yè)技能測(cè)試內(nèi)容為上課、說(shuō)課和學(xué)科專(zhuān)業(yè)能力測(cè)試，分值為100分，其中，上課占50%，說(shuō)課占20%，專(zhuān)業(yè)能力測(cè)試占30%。主要考核考生的專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)、專(zhuān)業(yè)水平和教學(xué)能力。

專(zhuān)業(yè)技能測(cè)試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布并由考生簽字確認(rèn)。凡考生有一科缺考，取消面試資格。

專(zhuān)業(yè)技能測(cè)試成績(jī)?cè)谒袑W(xué)校專(zhuān)業(yè)技能測(cè)試完畢后3個(gè)工作日內(nèi)統(tǒng)一在“渝北區(qū)人民政府網(wǎng)”(http://yb.cq.gov.cn/)予以公示。

按照各崗位擬招聘人數(shù)與面試人數(shù)1:5的面試比例，根據(jù)專(zhuān)業(yè)技能測(cè)試成績(jī)從高分到低分依次確定面試人選。若最后一名面試人選專(zhuān)業(yè)技能測(cè)試成績(jī)出現(xiàn)并列，則并列進(jìn)入面試。達(dá)不到規(guī)定比例的，按實(shí)際參加專(zhuān)業(yè)技能測(cè)試人數(shù)確定進(jìn)入面試人選。

2.綜合面試

面試由區(qū)人力社保局會(huì)同區(qū)教委共同組織實(shí)施，時(shí)間暫定為2020年7月11日(星期六)上午，具體時(shí)間、地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。

面試分值為100分，采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，具體按照《重慶市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員面試辦法》(渝人社發(fā)〔2016〕281號(hào))執(zhí)行。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布并由考生簽字確認(rèn)。面試成績(jī)或總成績(jī)低于70分者，不得確定為體檢人選。

3.考試總成績(jī)計(jì)算

考試總成績(jī)=專(zhuān)業(yè)技能測(cè)試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%，保留兩位有效小數(shù)，采取四舍五入。

考試考核總成績(jī)?cè)诿嬖嚱Y(jié)束3個(gè)工作日內(nèi)在“渝北區(qū)人民政府網(wǎng)”(http://yb.cq.gov.cn/)予以公示。

考試綜合成績(jī)采取百分制計(jì)算，四舍五入后精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。根據(jù)考核總成績(jī)從高到低確定體檢人選。如考試考核總成績(jī)出現(xiàn)并列時(shí)，依次按綜合面試成績(jī)、專(zhuān)業(yè)技能測(cè)試成績(jī)、學(xué)歷、職稱(chēng)高者優(yōu)先。若仍相同，則加試結(jié)構(gòu)化面試，以加試成績(jī)高者優(yōu)先。